notre stratégie

Élaborée dans un cadre collectif, notre stratégie est basée sur un cycle de 3 ans.

Voir et donner envie

Le monde économique a une fois de plus été pris en défaut par ses finalités de court terme, notamment financières. Très grande déstabilisation des économies, fragilisation supplémentaire des pays industrialisés, impact social dramatique dans certains pays où le taux de chômage a doublé !
Mais cette crise a mis en évidence un fait : ce sont les entreprises qui ont une vision de long terme, des stratégies ciblées sur le moyen terme, qui
cherchent à allier objectifs de court et de moyen terme qui ont le mieux « encaissé » ces effets économiques.
A ce titre, le groupe norsys peut se sentir renforcé par sa vision de performance globale et le refus d’être conditionné par le court terme. Notre
indépendance capitalistique nous a permis, malgré la crise économique, de renforcer nos investissements en recherche, de lancer de nouveaux projets

d’innovation et de conserver notre principe de développement, la recherche du «toujours mieux, plutôt que le toujours plus ».
Les nœuds borroméens, trois anneaux assemblés de telle sorte que si l’un est défait, tous se séparent, est le symbole de la performance globale. Seule l’union des trois anneaux forme une entité inséparable.
Seule la recherche d’un équilibre entre les finalités économiques, humaines et sociétales de l’entreprise anime norsys dans l’intérêt d’une économie au service de l’homme.
Nous avons, dans les trois dernières années, créé de nouvelles offres technologiques dans l’usage professionnel des téléphones mobiles.
Nous avons développé une nouvelle activité de conseil dont la légitimité s’appuie sur dix années d’expérimentations internes. Au sein de notre université d’entreprise, nous avons créé l’école easymakers® ciblée sur les compétences relationnelles. Nous avons également obtenu les labels diversité et égalité professionnelle et concrétisé de nombreux projets pilotés par notre fondation.
Notre nouvelle stratégie 2011-2013 va donner de nouvelles impulsions.
AAu-delà de réaliser notre métier avec professionnalisme et qualité, nous souhaitons pour nos clients être davantage force de proposition et réaliser nos prestations avec de fortes valeurs humaines. Une autre impulsion sera ciblée sur nos collaborateurs : leur donner envie de s’impliquer avec plaisir dans leur métier et de travailler ensemble. L’innovation restera au cœur de tous nos projets : l’innovation résultant de nouveaux programmes de recherche technologique et l’innovation participative permettant à tous les collaborateurs d’être créatifs au quotidien.
Et les chiffres dans cette stratégie ?br /> NNous sommes persuadés qu’ils seront une conséquence de notre nouvelle stratégie comme ils l’ont été jusqu’à maintenant, ce qui nous a permis d’être en croissance depuis la création de norsys.